5月20日，联桥集团2022年第一期新员工培训在集团大厦4楼举行，共有来自各公司的33名学员参与此次培训。
本次培训为集团新员工培训全面升级后首次亮相，增加了团队拓展、体验式学习、实操演练等内容，强化了新员工的融入感、体验感和收获感，让新员工在活动和实践中感受团队“共识、共担、共创、共享”的力量。
线上“预热”——建群运营。事先设定活动目标，结合游戏，学员通过“自我介绍接龙”、“我与联桥的故事”、“入职感想发布”等活动，解锁参训名牌，激发学员参与积极性。线下培训以拓展活动正式开始，学员通过“群龙取水”、“战略解码”等游戏，深入感受团队分工明确、团结协作、复盘回顾的重要性。
体验式课程由企业文化学习开启，学员们参观了国家毛衫纱线资源共享平台、企业文化长廊、新材料科技展厅、时尚创意中心，实地观摩领会企业文化。
课程方面新增廉洁文化教育、安全操作演示、办公平台操作演示。在董事会办公室、安全管理部和信息管理部的支持下，新员工全面了解公司发展史，认同并践行企业文化；关注安全生产，营造安全办公环境；熟悉办公平台操作，提升办公效率。
培训结束后，统一组织考试，评估学习情况，促进知识掌握；同时进行培训组织评估，对培训组织形式、环节设置等收集反馈意见，为项目持续优化、提升奠定基础。
人才是企业发展的力量之本和动力之源，新员工的加入更是给公司注入了新的活力，公司也为新员工提供展示才华和人生价值的大舞台，希望各位学员尽快融入联桥大家庭，兢兢业业工作、认认真真做事，为公司发展贡献力量的同时，努力实现自身价值。